臺北市立大理高中

一、性別工作平等法第14條至20條規定，勞工依規定可申請生理假、產假、安胎假、產檢假、陪產假、育嬰留職停薪、哺（集）乳時間及家庭照顧假

       等，雇主不能拒絕。但許多勞工常面臨不能或不敢請假的狀況，甚至因請假遭受不利處分，為落實性別工作平等法，本局特編製旨揭手冊，經由

       案例的分享及試算，讓勞工朋友瞭解性別工作平等法所訂假別及規定，爰此，敬請向學生宣導並經學生轉知家長旨揭手冊下載路徑，承蒙協助，

       無恁感荷。

二、手冊電子檔請至「臺北市政府勞動局官網(http://bola.gov.taipei/)首頁>影音書冊>文宣品及出版品>職場平等>吾愛吾假-請假權益新觀念手冊(2017)

       [PDF檔]」下載。